学校召开2026级专业人才培养方案修订培训会

为紧扣新时代职业教育育人改革导向，统筹推进2026级专业人才培养方案编制工作，6月30日下午，在建工机电楼101召开2026级人才培养方案修订培训会。副校长鄢维峰、各二级学院教学副院长、专业人才培养方案编制负责人、教学秘书及相关人员参会，会议由教务处处长高华主持。

△会议现场

副校长鄢维峰在讲话中强调，人才培养方案是学校人才培养的“根本大法”，直接关乎教学质量、专业建设与学生长远发展，各学院须提高站位、压实责任，以高度责任感交出经得起检验的方案。围绕编制工作提出四点要求：一是坚持前瞻思维精准育人，对接粤港澳大湾区产业升级与数智化趋势，避免人才培养与行业需求脱节；二是严守教学刚性标准，落实实践学时不低于总学时的50%、专业课程内容年更新率不低于10%等，以高标准倒逼教学改革深化；三是健全质控机制，落实“专业负责人初审—二级学院复核—专业建设委员会论证—学校审定”四级流程；四是同步推进数字化新形态教材开发、完善校内外实训与数字资源储备，为方案落地提供坚实支撑。

△副校长鄢维峰讲话

教务处副处长沈亚圆围绕2026级人才培养方案编制要求展开专题说明，系统解读了学校《关于制订2026版专业人才培养方案的指导意见》，再针对全阶段时间任务安排、新版模板调整要点、系统录入规范及常见易错问题等方面进行细致讲解，要求各学院以“方案用心、育人走心”的理念将质量意识贯穿编制全过程。

                                                  △副处长沈亚圆作专题培训

在经验分享环节，信息工程学院副院长刘君、经济与管理学院教研室主任张耀星分别从人才培养方案编制过程质量把关、编制思路与技巧维度进行了经验分享。两位老师既解答了人才培养方案“做什么”的方向问题，又厘清了“怎么做”的路径问题，为各学院在后续编制中精准发力提供了有力参照。

                                             △刘君副院长（左）、张耀星主任（右）作经验分享

本次培训会既有政策层面的系统解读，又有操作层面的经验传授，为各专业按期高质量完成方案起草、论证、备案、汇编全流程工作提供了思路和方法。下一步，各二级学院将开展内部研讨与专项自查，立足专业办学特色对接区域产业发展，高标准、严要求推进方案编制工作，为深化教育教学关键要素改革、全面提升人才培养质量夯实基础。